联合国可持续发展目标
In 2015, 联合国大会宣布了17项可持续发展目标,以应对全球挑战,并为到2030年实现这些目标制定了行动蓝图.
本组织认为今后十年为“行动十年”,并向社会各界发出呼吁, 包括企业, 动员并发起一场不可阻挡的运动,推动实现所需的变革 西班牙的.
我们的可持续发展优先事项与可持续发展目标保持一致,以便我们的行动能够产生更大的集体影响. 通过实现我们的 二十by30 目标, 我们将帮助解决一系列社会挑战,从气候变化到水资源短缺和自然资源枯竭.
目标
西班牙
01
减少第一类温室气体排放, 目标是将范畴1(燃料)及范畴2(电力排放)的绝对排放量合计减少50%.
02
减少第2类温室气体排放, 目标是将范畴1(燃料)及范畴2(电力排放)的绝对排放量合计减少50%.
03
将我们供应链(范围3)的温室气体绝对排放量减少16%.
04
根据我们的科学减排倡议(SBTi)温室气体目标,到2030年实现75%的可再生电力, 到2040年100%,到2050年100%.
05
每单位产品的挥发性有机化合物(VOC)排放量减少10%.
目标
西班牙
06
到2025年底,我们的营运用水量减少20%.
07
保持100%符合当地废水标准的记录.
08
确保所有员工持续获得安全用水、环境卫生和个人卫生.
09
By 2030, 将从高度稀缺的流域消耗的水100%补充回这些流域.
目标
西班牙
10
零废弃物填埋.
11
减少包装材料的使用,使我们的铝和钢罐重量减轻10%.
12
与行业协会和其他合作伙伴合作,支持提高我们主要市场的金属包装回收率.
13
与供应商合作,保持或提高金属罐和云顶集团mg游戏产品的行业平均回收含量, 行业协会和其他合作伙伴.
14
在全球范围内,将我们生产的塑料带的可回收含量提高10%.
目标
西班牙
15
到2025年,将总可记录事故率(TRIR)降低20%.
16
不断地鼓励, 告知并授权每位员工积极参与皇冠的可持续发展计划, 在他们的日常任务之间建立有意义的联系, 他们的个人生活以及他们对环境和社会的影响.
17
向更加以员工为中心的组织发展,多元化 & 包含(D&1)意识根植于组织文化中,让我们的员工在工作中表现真实. 鼓励我们的高层管理人员成为D&榜样是所有人的灵感之源.
目标
西班牙
18
通过生态设计和制造创新,减少产品和工艺的生命周期足迹. 皇冠承诺投入至少50%的研究 & 开发(R&D)朝着最小化其产品和制造过程足迹的方向发展的技术.
19
到2022年,所有作业都将达到新的统一“一冠标准”.“这个新标准将统一现有的移民标准, 毒理学和安全应用于我们不同的地理位置. By 2025, 云顶集团糖果游戏将对所有与食品接触的材料中是否存在关注化学品(COC)进行筛查,并在必要时采取行动消除它们.
20